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Lavorare da Merbag.

Prestazioni Merbag

Equilibrio vita-lavoro

  • Ferie
    Merbag concede un minimo di 5 settimane e fino a 6 settimane di ferie a seconda dell’età e della funzione.

  • Fitness
    Sottoscrivendo un abbonamento annuale fitness a scelta, Merbag contribuisce con CHF 200.– ai costi annuali.

Assicurazione e previdenza

  • Assicurazione privata contro gli infortuni
    Merbag assicura i propri collaboratori attraverso un’assicurazione privata contro gli infortuni con copertura mondiale.

  • Assicurazione contro gli infortuni non professionali
    I contributi per l’assicurazione contro gli infortuni non professionali dei collaboratori sono a carico di Merbag.

  • Cassa pensioni
    Merbag dispone di una fondazione di previdenza a favore del personale innovativa e socialmente responsabile con interessanti prestazioni della cassa pensioni. I collaboratori accedono all’assicurazione di risparmio dai 20 anni d’età. Viene assicurato l’intero salario (senza deduzione di coordinamento), compresa la quota bonus. A partire dai 45 anni di età è possibile scegliere il piano di risparmio Plus per rafforzare ulteriormente la propria previdenza. Il salario annuo massimo assicurabile è di CHF 135 240.–.

Finanze

  • Remunerazione
    I collaboratori beneficiano di una remunerazione in linea con il mercato, con parità salariale per tutti i generi.

Formazione e perfezionamento

  • Formazione e perfezionamento
    I collaboratori godono di un generoso supporto finanziario per la formazione e il perfezionamento interni ed esterni.

Stima

  • Anniversario di servizio
    I collaboratori vengono premiati finanziariamente per la loro fedeltà ogni cinque anni.

Tema auto

  • Contributo di sponsorizzazione
    Con il leasing di una vettura nuova Mercedes-Benz, i collaboratori ricevono un contributo di sponsorizzazione mensile di CHF 100.–.

  • Condizioni speciali
    I collaboratori beneficiano di condizioni speciali su vetture nuove e usate, veicoli in leasing, ricambi e accessori, riparazioni, interventi di manutenzione e, se del caso, rifornimenti di carburante.

Apprendisti

  • Esame di conducente
    Per gli apprendisti del ramo tecnico, Merbag partecipa alle spese d’esame per l’ottenimento della licenza di condurre.

  • Documentazione scuola professionale
    Merbag contribuisce a fornire la documentazione per la scuola professionale. Tutti gli apprendisti ricevono una somma forfettaria di CHF 700.–.

  • Premi semestrali
    Gli apprendisti possono beneficiare del versamento di un premio semestrale legato alle prestazioni fino a CHF 500.–.

Varie ed ulteriori

  • Varie agevolazioni
    I collaboratori godono di sconti e vantaggi presso numerosi fornitori, compagnie di assicurazioni e fornitori di servizi.

Si candidi subito.

Entri a far parte della famiglia Merbag e metta così al nostro servizio le sue conoscenze specialistiche. Le offriamo incarichi interessanti, appassionanti e poliedrici che prevedono un elevato grado di responsabilità e prospettive a lungo termine.